Lösungsorientierter Umgang mit Konflikten am Arbeitsplatz

LÖSUNGSORIENTIERter UMGANG MIT KONFLIKTEN AM ARBEITSPLATZ

Herausfordernde Situationen am Arbeitsplatz können schnell allein schon durch Missverständnisse entstehen. Nicht gelöste Konflikte können die Atmosphäre im Team negativ beeinflussen, Frust am Arbeitsplatz aufbauen und sogar die persönliche Gesundheit beeinträchtigen. Dem vorzubeugen sind Gespräche zwischen und mit allen Beteiligten unverzichtbar. Konstruktive Gesprächsführung hilft, Konflikte positiv zu lösen.

Dieses Tagesseminar analysiert unterschiedliche Konfliktarten im beruflichen Umfeld sowie ihre Bedeutung für das Team und für den Einzelnen. Den Teilnehmenden werden Methoden zur Lösung von Konflikten aufgezeigt und konstruktive Herangehensweise für einen wirkungsvollen Umgang mit Konflikten vermittelt.

Termin & Uhrzeit:

Montag, 28. April 2025 - NEU!
8:30 Uhr bis 16:00 Uhr

Veranstaltungsort:

Rheinland Klinikum Grevenbroich - Elisabethkrankenhaus,
Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich, Fachärztezentrum (FÄZ), Raum 2

Kosten:

Mitarbeitende des Rheinland Klinikums Neuss: 175 €
Mitarbeitende der Kooperationspartner: 185 €
Sonstige Teilnehmende: 200 €

(inkl. Getränke)

Kennung:

100/25-28.04.

ReferentIn:

Jessica Haase, Berufspädagogin M.A.

Zielgruppe:

Interessierte Mitarbeitende aller Berufsgruppen aus dem Gesundheitsbereich

inhalte:

Analyse berufstypischer Konfliktsituationen und unterschiedlicher Konfliktarten im Berufsalltag
Mögliche Auswirkungen der Konflikte auf Teamarbeit
Mögliche Auswirkungen der Konflikte auf die persönliche Gesundheit beeinflussen
Handlungsoptionen und Umgang mit Konflikten

Kontakt:

Marina Marx und Sandra Born
Telefon: 02131 1330 304
E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!